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Formations > Masters d'Etat > M1 Management - Gestion

Objectifs
Le Master mention « management » est une formation en 2 ans pouvant déboucher aussi bien vers l'insertion professionnelle en entreprise (parcours professionnel) que vers les carrières de la recherche (spécialité recherche).

La 1re année du Master (M1) est transversale et commune à l'ensemble des étudiants avec le renforcement en SEMESTRE 2 d'une Unité d'Enseignement correspondant à une première orientation.

La 2e année du Master (M2) permet aux étudiants ayant validé leur M1 de s'orienter par spécialités, toutes à vocation professionnelles (selon les profils de sélection spécifiques à chaque spécialité).

Les spécialités en M2 sont les suivantes :
  • Gestion des ressources humaines accessible en formation initiale et en apprentissage*
  • Entrepreneuriat en PME accessible en formation initiale et en apprentissage*
  • Marketing :
    • Marketing et écoute des marchés accessible en formation initiale et en apprentissage*
    • Marketing et gestion d'événements accessible en formation initiale et en apprentissage*
  • Comptabilité Contrôle :
    • Audit financier et opérationnel accessible en formation initiale
    • Contrôle de gestion accessible en formation initiale
  • Conseiller de clientèle professionnelle en apprentissage*
  • Ingénierie d'affaire accessible en apprentissage*
  • Recherche Management
*ouvert uniquement aux étudiants âgés de moins de 26 ans.

Débouchés
Après l'obtention du M2 parcours professionnel, les débouchés correspondent à la spécialité suivie :

  • Ressources humaines : Responsable formation ou recrutement, Directeur, responsable, adjoint, assistant RH, Directeur/ Responsable du développement des RH dans des entreprises issues de secteurs d'activité variés et les organisations publiques (entreprises publiques, collectivités territoriales, associations) ou métiers du conseil : recrutement, carrière, gestion du changement, coaching...

  • Entrepreneuriat : Les fonctions exercées s'articulent autour de 3 pôles : création / reprise d'entreprise ; développement stratégique (cadre dirigeant, contrôleur de gestion, chargé de mission de la direction générale ou de la direction d'un service, d'un département ou d'un centre de gestion ; conseil (conseil interne, audit et conseil des entreprises).

  • Marketing : Occuper d'importantes responsabilités dans les différentes fonctions du marketing stratégique et opérationnel (dans des entreprises, la distribution ou publicité).

  • Audit financier et opérationnel : auditeur en cabinets d'audit et d'expertise comptable ou dans un service d'audit interne des entreprises, des banques et des collectivités territoriales ; cadres dirigeants.

  • Contrôleur de gestion

  • Conseiller en clientèle professionnelle

  • Ingénierie d'affaires : Cadre capable de prospecter, d'élaborer et de proposer au client une solution adaptée et spécifique en respectant des conditions de coût, de délai, de qualité et d'animation d'équipe.

Après l'obtention du M2 Management spécialité recherche, les diplômés peuvent s'orienter vers un doctorat.

Conditions d'admission
La participation au test IAE-Message est conseillée. Elle n'est pas obligatoire pour l'inscription. Le résultat du test sera considéré comme une information permettant d'éclairer les jurys de sélection. D'autres éléments du dossier du candidat seront également pris en compte pour cette sélection.

La formation s'adresse à des publics souhaitant s'orienter vers une carrière dans le domaine de la gestion (M1 + M2).

Peuvent se présenter :
  • En M1 (uniquement en apprentissage) : des étudiants titulaires d'une L3 (3e année de licence) ou d'un Bac +3 option ou parcours juridique, scientifique, commercial, économique, gestion, sciences humaines, MSTCF et autres disciplines voisines, âgés de moins de 26 ans.

Cette année généraliste à la gestion sert de tronc commun à l'un des M2 de l'EM Strasbourg proposés en 2e année de Master.

À noter que les étudiants du M1 Gestion de l'École de Management Strasbourg sont sélectionnés prioritairement pour la 2e année du Master (cf. spécialités) mais restent soumis à la sélection en vigueur à l'entrée du M2.

Les étudiants sélectionnés en apprentissage devront trouver une entreprise d'accueil pour effectuer leur mission. Formule exigeante d'un point de vue académique, professionnel et humain, l'apprentissage est une pédagogie demandant une forte implication de la part de l'apprenti :

  • Formation à temps plein sur 52 semaines (dont 5 semaines de congés payés)
  • Double statut (étudiant et salarié) amenant l'apprenti à respecter à la fois les règlements de l'École, de l'entreprise, du CFAU Alsace et du code du travail

Déroulement de la séléction
Présélection sur dossier - Sélection sur entretien devant un jury composé d'universitaires et de professionnels.
  • Début des inscriptions : 6 mars 2010
  • Date limite d'inscription en ligne (www.em-strasbourg.eu) : 17 mai 2010
  • Date limite de réception des documents justificatifs à l'École : 21 mai 2010
  • Entretiens : du 1 au 3 juin 2010
  • Résultats d'admission : mi-juin 2010
  • Début des cours : : mi-septembre 2010

Une deuxième session de sélection se déroulera début septembre 2010 (après le dernier test « IAE-Message »).

Frais de scolarité
  • L'inscription universitaire est gratuite pour l'apprenti-manager qui est rémunéré durant son année de formation
  • M2 : droits d'inscription à l'Université de Strasbourg (env. 235 €)
Les montants sont susceptibles de modifications.

Diplôme
MASTER 1 Gestion
Accessibilité
Apprentissage

Responsable
Odile Paulus email

Scolarité
Laurent Warth email
Tél : +33 (0)3 68 85 87 62

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